CSC Nacional

Inspecció de Treball: dubtes freqüents sobre denúncies

Com denunciar Quan l’empresa incompleix alguna de les seves obligacions o es produeixen irregularitats, la persona afectada pot presentar una denúncia davant el Consorci Inspecció de Treball i Seguretat Social de Catalunya. No obstant, aquesta via no impedeix buscar una solució en el propi centre de treball a través dels òrgans de representació legal de les persones treballadores: el comitè d’empresa, els/les delegats/ades sindicals i els/les delegats/des d’empresa. Alguns exemples de casos freqüents d’anomalies en l’àmbit laboral són la demora de retribucions, la infracció de normes de prevenció de riscos laborals, la vulneració de drets sindicals, la contractació fraudulenta...
Llegeix més...
Laboral / Economia

Inspecció de Treball insta l’empresa CLD a disposar un local per a la Secció sindical de la Intersindical-CSC

La Intersindical-CSC duu dos anys de contenciós amb Corporación CLD -dedicada a la recollida d’escombreries- a causa de la negativa de l’empresa a cedir un local a la Secció sindical de la Intersindical-CSC, que compta amb uns 50 afiliats i 6 delegats sindicals. Mentre que els sindicats CCOO i UGT sí disposaven de locals sindicals, a la Intersindical-CSC li ha estat negat repetidament el dret reconegut a l’article de la Llei Orgànica de Llibertat Sindical (LOLS) i que és d’obligada aplicació per a empreses de més de 250 treballadors. Després de diverses reunions amb l’empresa i davant l’incompliment...
Llegeix més...
Secció sindical CSC

BSOS: resum quarta reunió del 30 de març

El 30 de març tingué lloc la reunió que estava prevista per al passat 22 i que és va posposar. Al marge dels petits serrells que falta concretar per temes estrictament de concepte i semàntics, aquesta reunió ha estat centrada, exclusivament, en els temes on hi ha divergències entre les parts. Aquests temes són, d’una banda, la firma per part de l’empresa BSOS com a afectada per ser la societat que es subroga els empleats BS, i de l’altra, la carta “ad personam” que l’empresa hauria de donar als afectats on es recollissin els reconeixements de drets que actualment...
Llegeix més...
CSC Nacional

La Intersindical-CSC guanya les eleccions a l’Hospital de Berga amb rotunditat: un 36% dels vots i 5 membres de comitè

La Intersindical-CSC guanya les eleccions a l’Hospital Sant Bernabé de Berga amb rotunditat | El sindicat independentista augmenta d’1 a 5 el nombre de membres del Comitè d’empresa | L’Hospital és el centre de treball amb més treballadors del Berguedà | La participació ha estat del 82%, molt superior a les anteriors eleccions sindicals El passat dimecres 24 de febrer se celebraren les eleccions sindicals a l’hospital i la residència Sant Bernabé de Berga. Amb una participació del 82%, molt superior a les anteriors eleccions sindicals, la Intersindical-CSC ha guanyat les eleccions sindicals obtenint el 36% dels vots i...
Llegeix més...
Secció sindical CSC

BSOS: 24 febrer. Informe primera reunió

Aquest dimecres 24 de febrer, els representants dels treballadors hem tingut la primera reunió amb l’empresa que es preveu en l’Art 44 de l’ per establir un període de consultes/negociacions sobre la transmissió de 481 treballadors del BS a BSOS. Atès que no teníem notícies del Banc des del 15 de gener passat, dia en què ens van comunicar la seva intenció, la reunió d’avui feia preveure que, tal com estableix l’apartat 6è de l’article 44 de l’Estatut dels Treballadors, l’empresa ens donaria força informació addicional quant al procés (motius, data prevista, condicions laborals dels treballadors afectats,…), però no...
Llegeix més...
CSC Nacional

Dijous 5 de febrer , presentació de la sectorial d’Autònoms de la Intersindical-CSC

El pròxim dijous 5 de febrer a les es presentarà la nova Sectorial d’Autònoms de la Intersindical-CSC. L’acte tindrà lloc a la seu del CIEMEN (Rocafort, 242 bis, 2n. 08029 Barcelona). L’actual període de crisi ha fet créixer el nombre de treballadors autònoms per múltiples motius, en alguns casos per trobar una alternativa per poder continuar desenvolupant la seva tasca professional, en d’altres degut a que algunes empreses han desenvolupat la figura del “fals autònom” per a cobrir llocs de treball que precisen per al seu funcionament, però sense haver de córrer amb les despeses salarials i de...
Llegeix més...
Laboral / Economia

… i el conveni ?

Tots sabeu que, actualment, s’està negociant el nou Conveni del Sector (de fet, porten uns quants mesos reunint-se i el més calent encara és a l’aigüera) Entre altres coses, la Patronal de la Banca espanyola proposa: – Congelar l’Antiguitat, no generant més triennis. – Ampliar la mobilitat per sobre dels 25 kilòmetres. – Congelar els quarts de pagues per beneficis per als treballadors en actiu i eliminar-los per als nous empleats. – Eliminar els ascensos per antiguitat. – Establir nous nivells de categoria amb rebaix dels salaris. – Eliminar  les hores de vacances de la setmana de les festes...
Llegeix més...
Laboral / Economia

Units ho podem fer tot

Vivim un període històric marcat per una crisi que ha afectat de manera terrible tots els sectors de l’economia productiva i ha situat el conjunt de la classe treballadora en una situació de pèrdua sostinguda de drets socials, democràtics i laborals. El “miratge” de les classes mitjanes s’ha evaporat a causa de l’acumulació obscena de riquesa per part d’unes elits que no han estat escollides per ningú i que en molts casos, han estat les responsables de l’actual situació a causa de la seva aposta per un capitalisme especulatiu en detriment de l’economia productiva. La ciutadania ho està passant...
Llegeix més...
Secció sindical CSC

VERGONYA! Carta oberta de la Secció sindical de la CSC del Grup Banc Sabadell a la direcció de l’entitat

VERGONYA! Carta oberta de la Secció sindical de la Intersindical-CSC del Grup Banc Sabadell a la direcció de l’entitat Des de la Secció sindical de la Intersindical-CSC al Grup Banc de Sabadell instem la Direcció del Grup Banc Sabadell a desvincular-se immediatament de la declaració institucional de l’AEB i la CECA. La Asociación Española de Banca, CECA i la direcció del Banc Sabadell ens han deixat, altre cop, als treballadors/des de l’entitat amb el cul a l’aire. Sentim VERGONYA de la declaració institucional que va fer la patronal; al nostre lloc de feina ens estan fent passar VERGONYA; davant...
Llegeix més...
Secció sindical CSC

Banc Sabadell: la CSC augmenta representació a l’oficina 901 i es confirma com a segona força sindical a Catalunya

En les eleccions sindicals celebrades a l’oficina 901 el passat dijous 11 de juny, la CSC augmentà la seva representació tot passant de 3 a 4 delegats amb un important increment de vots. Aquests resultats confirmen el sindicat català com a segona força a Catalunya al Banc Sabadell amb 21 delegats d’elecció directa. El procés electoral a l’oficina –amb un cens superior als 500 empleats- va haver de repetir-se a causa de les greus irregularitats censal detectades per la CSC. Les reclamacions del sindicat independentista varen ser reconegudes en dues ocasions als tribunals, aconseguint-se així que els empleats de...
Llegeix més...
12