Igualtat / Mobilització

Vaga ensenyament públic

L’educació pública catalana està endèmicament infrafinançada. No acompleix ni de lluny el 6% establert per la LEC. Des del 2017 que el Govern no ha impulsat cap mesura a l’educació pública que millori substancialment la seva qualitat. Les retallades que es van aplicar de forma «extraordinària» des del primer moment de la crisi, encara no han estat revertides després de sis anys de creixement econòmic. Tampoc s’han desenvolupat els acords i lleis que permeten la reducció de l’horari lectiu. Això ha generat un greu deteriorament de les condicions laborals i, per tant, de la qualitat de l’ensenyament públic. Restabliment...
Llegeix més...
CSC Nacional

Aquest 1 de maig, tornem-nos a fer sentir!

La lluita per un país lliure només es pot entendre si va estretament lligada a la reivindicació d’una societat realment justa i amb més drets socials. I a la vegada, la gent treballadora dels Països Catalans només assolirà les cotes de benestar, drets i igualtat que es mereix en el marc de la implementació d’una República catalana edificada des de baix. Aquest binomi indestriable ha marcat des de sempre el projecte independentista i ha quedat més ès que mai els darrers anys, arran de la llarga llista de lleis socials i noves figures impositives vetades pel Tribunal Constitucional i...
Llegeix més...
Diversos

La Intersindical-CSC multiplica per quatre la seva presència a la sanitat pública catalana

  La Intersindical-CSC ha passat de 6 a 26 delegats i delegades de personal a la sanitat pública catalana, en el conjunt de l’atenció primària com hospitals públics de Catalunya. El sindicat republicà ha obtingut així els millors resultats de la seva història en l’àmbit sanitari després d’haver presentat llistes a la majoria d’hospitals i també a l’atenció primària. La I-CSC és el sindicat que més ha crescut en aquestes eleccions, posant de manifest la bona feina de la representació que s’ha fet en l’anterior legislatura i també la necessitat de portar el republicanisme a la sanitat del nostre...
Llegeix més...
Secció sindical CSC

PARTICIPACIÓ EN BENEFICIS NOMINA D’ABRIL 2019

El passat 10 d’abril en una Comunicació Interna, el Banc ens va comunicar que en la nòmina d’aquest mes d’abril s’abonarà la participació en beneficis corresponent al resultat de l’activitat d’explotació (RAE) 2018, segons estableix el Conveni Col·lectiu de Banca. El resultat ha estat d’un increment del 106,2%. Segons Art. 23 del conveni ens corresponen 6 1/4 de paga. D’aquests 6 quarts de paga hem de descomptar 1/4 de paga que ja tenim consolidat i que estem percebent de forma prorratejada mensualment ( PARTIC. EN BENEF. XXII CCB en les nòmines). El personal que tingui complements de les fusions...
Llegeix més...
Diversos

Nova secció sindical de Bombers de la Generalitat de la Intersindical-CSC

La Intersindical-CSC ha incorporat a la seva estructura de serveis públics la secció sindical de Bombers de la Generalitat. Bombers Intersindical-CSC té el seu origen en les primeres assemblees de bombers prèvies al Decret de 2014 d’imposició de l’horari. Aquell primer moviment es va anomenar Bombers pel Canvi. A les eleccions sindicals de 2015 es van integrar sota unes altres sigles obtenint representació, però la voluntat de millora d’infraestructura i funcionament i alhora la necessitat d’establir una base més àmplia en la mesa sectorial ha fet que aquests s’integressin en la llista d’Intersindical-CSC creant la secció específica de Bombers. Tant...
Llegeix més...
Laboral / Economia

La Intersindical-CSC crida a la Vaga General Feminista el 8M amb el lema “Sense igualtat no hi ha llibertat!”

La Intersindical-CSC va presentar el passat 25 de febrer el preavís de convocatòria de Vaga General de 24 hores pel proper 8 de març de 2019 Des de la Intersindical-CSC demanem la revisió sota una perspectiva de gènere de tota la normativa laboral, perquè només així garantirem que la normativa aplicable als nostres centres de treball estigui lliure de discriminacions i desigualtats patriarcals, en el marc de la construcció de la República catalana i feminista que des de la Intersindical-CSC propugnem. Amb aquesta vaga general exigim el següent: L’erradicació de la bretxa salarial de gènere que a Catalunya és del...
Llegeix més...
CSC Nacional

La Intersindical-CSC participa de l’elaboració del projecte de llei de contractes de serveis a les persones

La Intersindical-CSC ha participat a la Comissió d’Economia i Hisenda del Parlament de Catalunya en la fase de tramitació del Projecte de llei de contractes de serveis a les persones. El posicionament inicial de la Intersindical-CSC en la seva exposició ha estat indicar que des del sindicat republicà es defensa la màxima que els serveis públics han de prestar-se directament per les administracions públiques que en tenen la competència com a garantia principal d’eficiència i de qualitat de servei, especialment en els casos de serveis públics d’atenció directa a les persones, com és el cas objecte d’aquest projecte de...
Llegeix més...
Secció sindical CSC

GRÀCIES PEL VOSTRE SUPORT!

Des de la Intersindical-CSC us volem donar les gràcies a tots els companys i companyes pel suport que hem tingut en les eleccions sindicals del passat 12 de febrer. Amb el vostres vots hem aconseguit ser la segona força sindical a Catalunya. Gràcies també a tota la plantilla que ha participat de forma majoritària en aquestes eleccions. Ens heu fet confiança i us podem dir que des de la Intersindical-CSC, continuarem treballant com fins ara per defensar els vostres drets laborals. Com dèiem en campanya, reclamem Unitat d’acció per canviar les coses. Seguim a prop vostre i reiterem el...
Llegeix més...
Diversos

Males decisions…

Ja fa dies que ho dèiem, les males decisions del banc han perjudicat tota la plantilla. Ara, poc abans de sortir els resultats de l’any 2018, sabem que el cost del canvi de sistema informàtic a TSB ha estat de 226 milions d’euros. Podríem preguntar a la cúpula del banc quan fa que no canvien les eines essencials per realitzar la nostra tasca. Dispensadors, caixers, plataforma informàtica i d’altres, han quedat en molts casos obsolets i ens afecten greument en el dia a dia. A més, per poder “alleugerir” aquesta quantitat indecent de despesa, ens retallen incentius, tanquen oficines,...
Llegeix més...